经营理念:心有顾客价格低，心有顾客服务好，心有顾客质量硬。

管理模式:细致，高效，激励，创新。

管理方法:领导管人、流程管事、考核规范。

用人观念:严谨，敬业，主动，进取。

团队文化:激发团队进取心。

细节文化:强化团队责任心。

和谐文化:增强团队凝聚力。

  学习文化:提升团队创新力。